12月14日，三明市總工會黨組成員、副主席李伸安、沙縣區(qū)總工會黨組成員、副主席林碧玉等一行帶領(lǐng)調(diào)研組深入公司調(diào)研企業(yè)職工生活品質(zhì)試點建設(shè)工作，了解企業(yè)提升職工生活品質(zhì)工作中取得的成效以及推進試點工作的難點等情況，公司常務(wù)副總經(jīng)理、工會主席余宗遠陪同調(diào)研。

  公司工會主席余宗遠向調(diào)研組一行介紹了金年會紙業(yè)歷史沿革及今年的生產(chǎn)經(jīng)營情況。調(diào)研組以座談形式，對公司近年來在提升職工生活品質(zhì)工作的經(jīng)驗做法和工作成效以及開展職工療休養(yǎng)、春秋游、職工醫(yī)療互助等活動進行深入探討。李伸安指出，2021年中華全國總工會將在50家企業(yè)試點開展提升職工生活品質(zhì)塑造幸福生活環(huán)境工作，金年會紙業(yè)是三明市總工會推薦申報的全市唯一一家試點企業(yè)。此次試點工作主要任務(wù)包括改善職工生產(chǎn)生活條件、健全完善職工困難幫扶機制、依法保障職工享受福利待遇、豐富服務(wù)職工供給資源、建立職工健康服務(wù)體系、加強職工人文關(guān)懷、構(gòu)建和諧勞動關(guān)系等7個方面，旨在建成職工生活幸福、環(huán)境良好的企業(yè)樣板。李伸安強調(diào)，全國總工會將嚴格篩選確定條件優(yōu)、方案創(chuàng)新、服務(wù)職工導(dǎo)向強的企業(yè)開展試點，給予一定政策和資金支持，并建立服務(wù)職工項目庫，對試點項目進行評估評價。調(diào)研組一行還參觀了公司廠史展覽館。